miércoles, julio 31, 2002

adbraintage

A mis amigos de adbraintage
Hoy he comunicado en mi actual empresa adbraintage que me voy.
Sólo quiero decir que realmente trabajar en adbraintage ha sido una oportunidad de poder aprender que el hombre realmente tiene una gran capacidad de crear y construir todo aquello que se proponga.

Salida de la nada adbraintage se ha convertido en una organización con una merecida fama de hacer las cosas bien y de tener a un equipo especial de ingenieros, puedo confirmar que realmente es así.

En adbraintage trabajan un centenar de grandes ingenieros, personas que tienen la capacidad de dedicar cientos de horas a analizar un problema hasta su más ínfimo detalle para conseguir organizar un sistema complejo con un objetivo determinado:Mejorar la productividad de la fábrica.

Es realmente impresionante.

Javier Cortada,Charly Antonio Vazquez ( vaya petefúnero), Enric ( un abrazo Enriqueta!!), Nico, Ana, Manel Pozo, Yolanda,Xavier Armengol, Ana, Jordi Rey, Xavier Serra,Noelia, Montse, David, José, Alberto, Albert, Alex, Javier Valle, Mireia, Alba, Dorinda, Goitia, Inés, Santi Epinete, Josep Lloret, Pablito, , Jogito Perfontán(siempre me recuerda a una voz de un vídeo corporativo , no se porqué ;-)), Cristina, mi amiga Valeria (Chiao Valeria!!), Javier Lara etc etc etc etc, de verdad me acuerdo y me acordaré de todos vosotros con cariño y respeto :-)........., UN ABRAZO A TODOS!!!!

Os deseo mucha felicidad y alegría en vuestras vidas.

Nos vemos.....mañana.

Jejejeje

Un abrazo

Álvaro

Dime algo:

Xanga.com the Weblog Community....

Xanga.com the Weblog Community.... Es una comunidad para los usuarios y fanáticos de los Weblogs

martes, julio 30, 2002

[Solache.com] Problemas con el sistema de Comentarios

Tengo problemas con el sistema de comentarios, a ver si esta noche lo puedo arreglar.

[RRHH] El Plan de Acogida

En la Web de la patronal catalana CECOT hay un artículo que presenta "en catalán" qué es y para que sirve un Plan de Acogida

Interesante guía para aquellas personas que deseen profundizar en el tema.

lunes, julio 29, 2002

[RRHH] Rotación de Directivos

Interesante Power point con un estudio de los motivos de la rotación de los directivos http://web.iese.edu/cardona/PDD2/RotacionVoluntaria.ppt

Misión y valores corporativos cantados:

ZDNet UK - IT Anthems es una página desde la cual se accede a la lista de los top 20 de los valores y misión corporativos cantados.

Esto es: Que las empresas han hecho canciones con su misión y valores cómo forma de comunicarlos tanto a sus empleados cómo a clientes, proveedores etc.


Tiene tela.

Saludos

El Fin de Semana

Este fin de semana Marc y Moira se han casado en Urus( La Cerdanya). La boda ha sido fantástica, ha empezado a las 13h en el ayuntamiento , disfrutando del enlace y de las palabras de Marc y Moira, y se ha acabado a las 01 h en el Ayuntamiento.

A lo largo del día hemos podido disfrutar de buena comida, familia y amigos en el jardín de la casa.

El Domingo hemos ido a ver " al otro lado de la Cama" película española medio musical medio películas de aventuras amorosas, que sitúa la acción entre un grupo de parejas que se lían las unas con las otras. Entretenida y te ríes un rato.

Deseo muchas felicidad y amor a Marc y a Moira que se lo merecen.

viernes, julio 26, 2002

Fundació per a la Motivació dels Recursos Humans

phpBB :: Creating Communities

phpBB :: Creating Communities Es un Script que permite incrustar un sistema de Foros en cualquier Web. enetation el sistema que permite realizar comentarios a los mensajes de esta página lo usa cómo proveedor de sus foros de debate.

Vamos a la Radio

El martes 30 a las 13:10 aprox me han invitado a Radio Intereconomía a hablar de el Trabajo en equipo.
Radio Intereconomía Catalunya: 93.5 FM.

Trabajo en equipo, ¿Qué es eso??

Jejejejeje

Saludos a todos

Álvaro

Usos de los Blogs en las Empresas

Mírante este artículo (en inglés) para conocer usos y aplicaciones de los Sistemas de WebLog en las Organizaciones.

Saludos

miércoles, julio 24, 2002

La Cultura de la Empresas

Las personas que ocupan cargos de gestión de personas tienen la oportunidad de implantar políticas o principios de actuación en aquellas personas que deseen trabajar en dicha Empresa.

Un buen lugar donde trabajar Sargantana S.L ;-).

La Clave para conseguir implantar una política de Calidad en un determinado proceso, tarea o responsabilidad es el Cariño con el que nos comunicamos con las personas que nos gustaría que interiorizasen esa política o principio.

Ya lo dice el libro: Love It's the killer aplication!!!

Un abrazo a todos.

Álvaro


lunes, julio 22, 2002

Los Web Logs cómo sistemas de Gestión del Conocimiento de las Personas.

Los Sistemas de weblogs cómo por ejemplo el ya famoso Blogger permiten que una persona de a conocer sus ideas, pensamientos , reflexiones , opiniones etc a todas aquellas personas a las que haya dado a conocer la URL del mismo.

Dicho Web log puede ubicarse tanto dentro de una Intranet Corporativa cómo en Internet.

Los sistemas de Web Logs permiten conocer por tanto los pensamientos, ideas, reflexiones, opiniones etc de una Persona.

Estos sistemas son por tanto una buena forma de poder conocer a una persona , sus pensamientos, principios, opiniones.

Es una realidad que si no ya si dentro de pocos años será pasmosa la facilidad con la que todas las personas con acceso a Internet podrán publicar su propio Diario de noticas, ideas, reflexiones, opiniones, servicio, productos etc etc etc .

Debemos ser conscientes de esta tendencia y avanzarnos en el conocimiento de este nuevo medio que va a destruir los Monopolios de acceso al conocimiento para poder sobrevivir en el nuevo medio que está apareciendo.

Saludos a todos

Álvaro

Los Sistemas de Información Orientados a las Personas

Las nuevas Tecnologías Facilitan la comunicación, ¿Que servicios nos pueden ofrecernos las nuevas tecnologías a las Personas?

1er Servicio: Ayudarnos a ser más eficientes y eficaces , esto es ,a hacer lo que tenemos que hacer en menos tiempo y con mayor calidad.

2º Servicio: Facilitar que compartamos ideas, objetivos, noticias o información con aquellas personas que por motivos profesionales interesa que accedan a dicha información con independencia del lugar en que se encuentren.

3er Servicio: Encontrar a otras personas que nos pueden ayudar o enseñar o a las cuales podemos ayudar o enseñar.

¿No está mal no?

-Todo sistema corporativo orientado a ayudar a las personas y no únicamente a controlar o analizar datos debería ofrecer estos tres Servicios.

A mi modo de ver los Web logs cómo Blogger facilitan el segundo de los Servicios .

!!Viva los Web Logs.!!

Saludos

Álvaro

.

domingo, julio 21, 2002

Test de Usabilidad

Test de usabilidad: Es un test que se realiza para ajustar un Web Site a las necesidades y gustos del Cliente.En el se analizan tanto las necesidades del usuario o cliente cómo la facilidad para moverse y encontrar lo que buscas en las páginas web

Preguntas para el Test:

Sobre las Necesidades:
-¿Que puesto y responsabilidades tienes?
-¿Que Necesitas?
-Selecciona de esta lista los temas que te interesan ( listado de servicios, necesidades disponibles)
-¿Que otras cosas te gustaría que te ofreciésemos?

Sobre la Navegación:
-¿Te cuesta encontrar lo que buscas?
-¿Qué haces para buscar la información?
-¿Sabes ir al inicio(La home -->es cómo el Índice en definitiva )?
-¿Sabes avanzar o retroceder?
-¿Qué te transmite nuestra web?

Saludetes a todos y suerte con la Web

Lo que Necesitas es amor

Charlando con con Teresa llegamos a la conclusión de que lo que se necesita en este mundo es cariño y amor hacia todo quisqui, todo lo demás que podamos hacer es complementario, pero ante todo importa lo primero.( A veces cuesta ;-) )

En plan más reivindicativo podríamos intentar que algunas estadísticas en las cuales todos podemos influir positivamente se viesen reducidas.

Saludetes a todos.

miércoles, julio 17, 2002

Lista de Boda Online

Lista de boda de Marc y Moira, es que son modernos estos chicos ehhh!!

Bueno que seáis muy felices

La Mente I

Manas. Buddy y Ahamkara, tres conceptos clave para entender la mente.
Es muy sencillo con un ejemplo:Manas Buddy y ahamkara

Leelo y luego obsérvate a ti mismo.(En Inglés)

martes, julio 16, 2002

Infonomía.com comunidad de referencia en la gestión de la información en las organizaciones ha adoptado la tecnologías de los Blogs cómo herramienta para facilitar que los miembros de su comunidad publiquen mensajes en ella.

La tecnología que abre las posibilidades de comunicación a los usuarios es una clara tendencia que debemos tener en cuenta.

Empresas no os durmáis porque os van a dar.

miércoles, julio 10, 2002

El fabulosos mundo del trabajo

Estos días esto de trabajo hasta el gorro , tengo poco tiempo para pensar en otra cosa que en el trabajo, pero pensando pensando únicamente puedo decir que realmente no importa el espíritu con el que se hagan las cosas que siempre hay alguien que no está contento.

Conclusión: Haz las cosas con cariño y punto, por lo demás, que sea los que Dios quiera y punto

Saludetes a todos los amigos